Bahn Fusion co. RECRUIT 採用情報
会社を知る
仕事を知る
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総合職（営業・労務管理）
クライアント企業に対し目的別のご提案を行い、人材に関する問題解決を支援します。
また、取引先との契約管理や派遣社員、契約社員の雇用契約管理、勤怠管理、メンタルケア等、総合的な労務管理を行います。 -
一般職（総務職）
派遣社員の社会保険、雇用保険手続きや給与計算、派遣契約や雇用契約に関する契約書作成・管理のほか、各問合せ・相談の対応を行います。
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一般職（採用職）
応募者に対して求人とのマッチングを行いお仕事のご紹介を行います。また求人を行うための求人媒体の作成や求人のPR活動なども行います。
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製造職
当社で請け負っている製造現場での製造業務（オペレータ業務、設備保全業務、生産管理業務、品質管理業務、および労務管理業務）を行います。
働く人を知る
バーンフュージョンは
新しいことへのチャレンジや
成長ができる場所
総務佐藤 弥生さん
（2025年入社）
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Q1 なぜこの会社を選びましたか
地元に根付いた会社で人と人をつなぐ会社であることに魅力を感じました。また、休日（土日祝）やフレックス制度がありプライベートを充実させられると思いました。
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Q2 入社前に感じていた不安はありますか？その不安は入社後どうなりましたか？
初めての事務仕事で右も左もわからず不安が大きかったのですが周りの人が優しく丁寧に教えてくださったので前向きに仕事に取り組めています。
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Q3 どんな時に仕事のやりがいを感じますか。
人に頼りにされたときや自分のしている仕事が褒められた（感謝された）ときです。
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Q4 バーンフュージョンの魅力は何ですか？
土日祝がお休みであること、フレックス制度があること、仕事仲間の人のやさしさや、自分の成長ができる場所であるところが私にとって魅力です。
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Q5 これからの目標は？
自分の業務に必要な知識を学び増やしていき、一人でこなせる業務を増やしていくことが目標です。
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Q6 応募を考えている方へメッセージ
未経験でも優しくサポートしてくれるので新しいことへのチャレンジや成長ができる場所だと思います。
また、土日祝日や長期休暇やフレックス制度もあるので仕事とプライベート両方充実させることができると思います。
ぜひ一緒に頑張りましょう。
風通しが良く、
社員一人ひとりの意見を
尊重してくれる会社。
採用推進佐藤 詩穏さん
（2022年入社）
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Q1 なぜこの会社を選びましたか
地域に根差し、地域の方々に寄り添いながら事業を展開している点に魅力を感じました。地域社会に貢献できる環境で働きたいという思いと一致し、この会社を選びました。
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Q2 入社前に感じていた不安はありますか？その不安は入社後どうなりましたか？
転職にあたり住居の移動が必要だったため、人間関係がゼロからのスタートになることに不安がありました。地域の方々や職場の雰囲気が自分に合うのか、正直なところ想像できませんでした。しかし、入社してみると、気さくに声をかけてくれる方ばかりで、今では何でも相談でき、協力し合える仲間がたくさんいます。 不安はすぐに解消され、安心して働ける環境だと実感しています。
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Q3 どんな時に仕事のやりがいを感じますか。
私は採用業務を担当していますが、企業と求職者の“橋渡し役”として、双方にとって良いマッチングが実現したときに大きなやりがいを感じます。 実際に「ありがとう」と感謝の言葉をいただけることもあり、自分の仕事が誰かの人生や企業の成長に貢献できていると実感できる瞬間です。
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Q4 バーンフュージョンの魅力は何ですか？
固定概念にとらわれず、自由な発想でのびのびと仕事ができるところが大きな魅力です。「あれをしてはいけない」「これをしてはいけない」といった制約ではなく、自分が“こうした方が良い”と思うことを積極的に発信し、実行できる環境があります。風通しが良く、社員一人ひとりの意見を尊重してくれる会社です。
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Q5 これからの目標は？
より多くの地域の皆さまに、BFの魅力を知っていただけるよう、情報発信やブランディングに力を入れていきたいと考えています。
地域に根ざした企業として、より良い関係を築きながら、会社の価値をしっかり届けていくことが目標です。 -
Q6 応募を考えている方へメッセージ
悩む前に、まずは気軽にお話を聞いてみるところからでも良いと思います。
地域をより良くしたいという思いを持ちながら、自分自身も成長していける環境がここにはあります。
ぜひ一度、私たちの職場を知っていただけたら嬉しいです。
お会いできる日を楽しみにしています。
バーンフュージョンの魅力を知る
Bahn Fusion DATA
数字で見る
バーンフュージョン
※2025年9月末時点
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従業員数
672人
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平均年齢
45.3歳
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平均勤続年数
6.1年
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正社員比率
23.8%
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有休休暇平均使用日数（年間）
11.1日
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平均残業時間（月）
19.5時間
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男女比
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年齢構成
